Leiter:in IT-Infrastruktur (m/w/d)

Leiter:in IT-Infrastruktur (m/w/d)

? Standort: Münster
? Vollzeit | Unbefristet
? Verantwortung für ein Team von 12 Personen | Bereich mit aktuell 45 Mitarbeitenden | Wachstumsziel: 80 bis Ende 2028

Über uns

Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit einer klaren Vision: Unsere IT ist das Rückgrat unserer Innovationskraft. Mit einem wachsenden Team und ambitionierten Wachstumszielen gestalten wir aktiv die digitale Zukunft unseres Unternehmens. In einer Zeit des Wandels suchen wir eine inspirierende Führungspersönlichkeit, die unsere Infrastruktur auf das nächste Level hebt.

Ihre Rolle - das erwartet Sie

Als Leiter:in der IT-Infrastruktur sind Sie direkt dem CIO unterstellt und übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung eines wachsenden Teams (derzeit 12 Mitarbeitende). Sie gestalten aktiv die Skalierung unserer IT-Strukturen und wirken als Brücke zwischen Technologie, Strategie und operativem Tagesgeschäft.
Ihre Aufgaben im Überblick:

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Führung, Entwicklung und Coaching eines 12-köpfigen Teams in den Bereichen Netzwerk, Systemadministration, Rechenzentrum, Workplace Services und IT-Security
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Weiterentwicklung und Umsetzung der Infrastrukturstrategie im Einklang mit unserem Unternehmenswachstum
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Verantwortung für Betrieb, Skalierbarkeit und Sicherheit unserer hybriden Infrastruktur (On-Premise + Cloud)
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Steuerung von Dienstleistern, Budgets und komplexen Infrastrukturprojekten
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Enge Zusammenarbeit mit dem CIO, anderen IT-Fachbereichen (Development, Applications, Support) sowie den Fachbereichen des Unternehmens
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Aufbau einer skalierbaren IT-Organisation zur Erreichung unseres Wachstumsziels von 80 Mitarbeitenden bis Ende 2028

Ihr Profil - das bringen Sie mit

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Mehrjährige Führungserfahrung im IT-Infrastrukturbereich, idealerweise in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen oder Konzernumfeld
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Tiefes technisches Verständnis in Bereichen wie Netzwerkarchitektur, Cloud-Technologien (Azure oder AWS), IT-Security und Rechenzentrum
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Erfahrung im Aufbau skalierbarer Prozesse und Strukturen sowie in Transformationsprojekten
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Kommunikationsstärke, Empathie und Entscheidungsfreude
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Erfahrung mit agilen Methoden sowie ITIL, ISO 27001 oder ähnlichen Standards von Vorteil
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Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse auf technischem Niveau

Was wir bieten

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Gestaltungsspielraum in einer zentralen Schlüsselposition mit strategischer Verantwortung
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Klare Perspektive zur Weiterentwicklung (auch in Richtung Bereichsleitung IT möglich)
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Modernes Arbeitsumfeld mit hybriden Arbeitsmodellen (Home-Office / Büro Münster)
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Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen (z.?B. betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungen, Mobilitätsangebote)
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Eine offene Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Transparenz und Zusammenarbeit basiert

Unsere Sales Consultants spezialisieren sich jeweils auf einen Techstack im Bereich IT-Development und Testing, auf eine Beschäftigungsart und auf eine Region. Dank diesem dreifachen Fokus kennen sie alle wichtigen Unternehmen und deren Schwerpunkte. Deshalb finden sie schnell die passende Stelle für dich.